В СФР рассказали о пособии по уходу за ребенком до 1,5 лет неработающим родителям
Получатели должны быть:
🔹 уволены при ликвидации организации в период беременности, отпуска по беременности и родам либо отпуска по уходу за ребенком;
🔹 неработающими по трудовому договору;
🔹 не оплачивающими самостоятельно взносы в Социальный фонд России.
✔ Условия предоставления пособия
🔻 Если ребенок родился до 2023 года, пособие назначается без учета доходов и имущества.
🔻 Если с 2023 года — с учетом комплексной оценки нуждаемости:
▪ среднедушевой доход не должен быть более прожиточного минимума на душу населения (в ДНР — 14 526 руб.);
▪ имущество — не более установленного перечня;
▪ наличие трудового дохода или объективная причина его отсутствия.
Обращаем внимание! Эти требования не относятся к учащимся очного отделения и уволенным при ликвидации организации в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком.
Размер пособия уволенным при ликвидации организации в период отпуска по уходу за ребенком составляет 40% среднего заработка за 12 месяцев до отпуска. Уволенным при ликвидации организации период отпуска по беременности и родам — 40% среднего заработка за 12 месяцев до месяца увольнения.
Размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет неработающим родителям:
▪ минимальный — 9227,24 руб. (с 1 февраля 2024 г.);
▪ максимальный — 18 454,48 руб.
Другим гражданам, имеющим право на пособие, оно устанавливается в размере 9227, 24 руб.
Пособие выплачивают ежемесячно (в текущем месяце за предыдущий) — с рождения ребенка до достижения им возраста 1 год 6 месяцев. Первую выплату перечисляют в течение 5 рабочих дней после одобрения.
Оформить пособие можно в клиентской службе ОСФР по ДНР, МФЦ или через портал госуслуг с последующим представлением оригиналов документов.
Важно! Заявление можно подать до исполнения ребенку 2 лет.
Получать пособие по уходу за ребенком до полутора лет неработающим родителям и единое пособие одновременно нельзя. Исключение: уволенные при ликвидации организации — им доступны оба пособия.